在《民营经济促进法》正式实施的重要节点，5月20日，如皋市老科协政法分会会长钱志强带领部分会员走进如皋市天元服饰印业有限公司，以专业视角“把脉”企业发展，共商讨企业治理新路径，为企业发展和基层治理注入新活力。

分会成员一行首先实地考察参观了天元公司生产车间、法务、研发部门，并与一线工人、技术、法务人员进行了亲切互动交流，了解基层一线人员的切身感受。在随后的座谈会上，企业负责人邱德祥分享了公司从创业之初的艰辛起步，到不断发展壮大的历程。从选址建设、资金投入到技术创新、市场开拓，每一步都饱含着奋斗的汗水与智慧，让会员们都深刻感受到企业成长的不易。

谈及企业治理，邱德祥表示，人才是企业振兴的核心，企业效益与人才效益紧密相联。在企业治理过程中需要重点处理好五大关系：管理者与员工的关系，避免劳资矛盾；生产商与销售商的关系，防止合同纠纷；银行与企业的关系，诚实守信规避免融资矛盾；产品销售与消费者的关系，避免权益纠纷；企业、工商、税务三者之间的关系，确保合法经营、依法纳税。只有妥善处理这些关系，企业才能有效防范风险、稳健前行。

此次交流活动实现了双向赋能。邱德祥对政法分会实施“法律助企行动”表示感谢，期望双方持续深化合作，借助“法律护企团”的专业力量，规范经营行为、提升经营理念。政法分会会员也在交流中收益颇丰，他们认识到，天元服饰公司提出的“五大关系”的矛盾焦点，为基层治理提供了新的思路。

经过协商，如皋市老科协政法分会将天元服饰印业有限公司设立为“基层治理法务联系点”，并将运用“三诊工作法”，即：坐诊听诉求、出诊查实情、会诊提对策，常态化开展助企服务。通过这种方法，倾听企业声音、共商发展良策，推动企业振兴、基层治理、社会稳定工作迈向新台阶。

（如皋市老科协 吴念东 马俊贵）